Automatización para empresas sostenibles: Un enfoque en 2025

¿Estás listo para la revolución de la automatización en tu empresa? En 2025, la automatización y la sostenibilidad serán clave para el éxito. La inteligencia artificial será más importante en el mundo empresarial, buscando eficiencia y responsabilidad¹.

La presión para ser sostenible aumenta, con consumidores y reguladores pidiendo acciones concretas. Las empresas que no adopten la automatización se quedarán atrás. La automatización mejora la eficiencia y ayuda a las empresas a ser más sostenibles².

En este artículo, veremos cómo la automatización puede impulsar la sostenibilidad empresarial. Nos enfocaremos en las tendencias emergentes y los desafíos para 2025.

La automatización es clave para mejorar los procesos empresariales. Usa tecnología para hacer tareas con menos intervención humana. Esto mejora la eficiencia y reduce costos. La automatización de procesos empresariales (BPA) automatiza tareas complejas y repetitivas con software, permitiendo operar sin problemas³.

Una ventaja importante es la reducción del tiempo muerto entre tareas, lo que aumenta la productividad. Además, fallas en sistemas críticos pueden costar millones. Por eso, los departamentos de TI buscan mantener alta disponibilidad⁴.

La automatización mejora la resiliencia al recuperar datos eficientemente. Esto reduce el riesgo de pérdidas por fallas o errores humanos. Mejora el rendimiento de los sistemas, evitando costosas actualizaciones de hardware⁴. Además, asegura que las tareas se ejecuten sin errores, lo que reduce el descontento del usuario⁴.

Los beneficios de la BPA son claros: mayor eficiencia, estandarización y ahorro de costos. También mejora la productividad general³. Al aplicarla en áreas como la gestión de contratos y marketing, se mejora el servicio al cliente. Esto posiciona a las empresas en un futuro más eficiente³.

La sostenibilidad es clave en 2025. El mundo necesita un consumo consciente. Las empresas deben mostrar una responsabilidad empresarial real.

En 2024, se alcanzó el récord de calor. Esto muestra que las empresas deben actuar rápido⁵.

Las empresas sostenibles no solo satisfacen al mercado. También mejoran su imagen. Un estudio de McKinsey & Company muestra que las colaboraciones público-privadas ayudan mucho. Esto aumenta las inversiones en energías limpias⁵.

Es vital medir la sostenibilidad constantemente. Esto ayuda a mejorar y seguir las normas internacionales. Se espera un gran crecimiento en las inversiones en energías limpias⁵.

Un 88% de los consumidores prefieren empresas responsables. Esto muestra que las empresas deben alinear sus objetivos con lo que el mercado espera⁶. La sostenibilidad es esencial para el futuro de las empresas.

Las tendencias tecnológicas actuales son clave para cambiar el mundo empresarial. La inteligencia artificial ya es esencial para las empresas que quieren competir. Se espera que el 33% de las grandes empresas usen la IA para multiplicar sus ingresos en 2024⁷.

Además, la mitad de las empresas usarán la IA y la RAG para tomar mejores decisiones. Esto mejorará su eficacia en un 50% para 2025⁷.

La inteligencia artificial está cambiando cómo operan las empresas. Ahora ofrecen atención personalizada las 24 horas y mejoran la gestión de inventarios⁸. Esto les ayuda a entender mejor a sus clientes y mercados.

El G2000 planea gastar más del 40% en IA en 2025. Esto impulsará la innovación en productos y procesos⁷.

La automatización es crucial en la manufactura y la logística. Reduce errores y acelera la producción. Además, es esencial para la sostenibilidad y la responsabilidad social.

Para 2025, el 70% de las empresas usarán la hiperautomatización en sus operaciones⁹. Esto mejora la gestión de recursos, la experiencia del cliente y la finanzas internas⁸.

La automatización es clave para crear empresas responsables que buscan la sostenibilidad. Con sistemas automatizados, las empresas pueden recopilar datos en tiempo real. Esto les ayuda a monitorear constantemente los indicadores de sostenibilidad, reduciendo los riesgos de gestión manual¹⁰.

Además, la automatización mejora la calidad del trabajo y aumenta la satisfacción del cliente. Esto se debe a que reduce los errores humanos en los procesos operativos¹¹.

La automatización también ayuda a usar recursos de manera eficiente. Esto optimiza los procesos de producción, reduciendo el desperdicio y la huella de carbono¹¹. La gestión automatizada de indicadores ESG mejora la transparencia hacia inversores y otros actores clave. Esto posiciona a las empresas como líderes en responsabilidad social, dándoles una ventaja competitiva¹⁰.

La presión de consumidores, inversores y reguladores para ser más responsables está creciendo. Por esto, la automatización es una estrategia clave para alcanzar la sostenibilidad¹⁰. Las regulaciones se vuelven más estrictas, y las empresas deben considerar la automatización para cumplir con ellas¹⁰.

La integración de tecnologías verdes es clave para la sostenibilidad empresarial. Implementar prácticas verdes ahorra dinero a largo plazo. Esto se debe a la eficiencia energética y menos residuos, lo que reduce costos operativos¹².

Usar sistemas automatizados mejora la producción y cumple con las regulaciones. Esto también mejora la imagen de la empresa y atrae a clientes más conscientes¹³.

El uso del IoT y la inteligencia artificial mejora la eficiencia energética. También ayuda a gestionar residuos industriales y a producir de manera sostenible¹⁴. La adopción de energías renovables como la solar y la eólica está creciendo en diferentes sectores¹³.

El mantenimiento predictivo es crucial para la automatización sostenible. Ayuda a reducir desperdicios y mejora la eficiencia energética¹⁴. Las empresas que adoptan tecnologías verdes consumen menos recursos y mejoran la calidad de sus productos¹².

La transformación digital está cambiando cómo las empresas trabajan. Ahora buscan más eficiencia operacional en su día a día. Esto se logra gracias a la automatización, que reduce costos a largo plazo.

Las empresas que se digitalizan mejoran su imagen. También atraen y mantienen clientes que prefieren lo sostenible. Esto genera un buen retorno de la inversión¹⁵.

La digitalización hace que los procesos empresariales sean más eficientes. Esto reduce el tiempo en tareas manuales y disminuye errores¹⁶. Herramientas en la nube mejoran la colaboración entre equipos, eliminando necesidades de correos y reuniones¹⁶.

Además, al digitalizar documentos, las empresas acceden a información crítica rápidamente. Esto agiliza las decisiones y protege contra pérdidas de datos importantes¹⁶.

La transformación digital no solo mejora la eficiencia. También promueve la sostenibilidad al reducir el uso de papel. Esto beneficia al medio ambiente y reduce costos operativos¹⁷.

Las empresas que adoptan estas tecnologías no solo cumplen con las expectativas del mercado. También establecen una ventaja competitiva importante en su sector¹⁷.

En 2025, los consumidores conscientes son clave para las empresas. Buscan marcas que se preocupen por el medio ambiente y los derechos humanos. Estas marcas no solo mejoran su imagen, sino que también fortalecen su relación con los clientes¹⁸.

La transparencia es crucial para ganar la confianza de los consumidores. Las empresas que comparten sus prácticas sostenibles crean una conexión emocional fuerte. Esto puede llevar a lealtad y recomendaciones positivas¹⁸.

La retroalimentación del cliente es vital para ajustar estrategias y fomentar la sostenibilidad. El análisis de big data ayuda a entender los patrones de comportamiento. Esto permite a las empresas adaptarse rápidamente a las demandas del mercado¹⁹.

La demanda por responsabilidad social y sostenibilidad está cambiando cómo operan las marcas. Esto lleva a la eficiencia energética y al desarrollo de productos ecológicos. Aunque puede requerir un esfuerzo inicial, los beneficios a largo plazo son significativos¹⁸.

La diversidad es clave en las empresas. Ayuda a gestionar mejor y a crear valor²⁰. Transforma la cultura empresarial y hace que las empresas sean más exitosas en el mercado global²¹.

Las empresas que fomentan la inclusión mejoran su imagen. Atraen a personas con diferentes ideas, lo que estimula la creatividad²⁰. Alrededor del 75% de las empresas tienen políticas para la igualdad y la inclusión²².

Al valorar la diversidad de género, etnia y cultura, las empresas se adaptan mejor al mercado²¹. Es vital promover a las mujeres en puestos importantes²².

Para gestionar la inclusión y la diversidad, se necesita compromiso de los líderes y formación de los empleados²⁰. Un ambiente inclusivo mejora la satisfacción y el bienestar en el trabajo²⁰.

El trabajo híbrido y flexible es clave en la cultura laboral de hoy. Los estudios muestran que mejora la productividad. Esto se debe al ahorro de tiempo en viajes y a entornos de trabajo que se adaptan a cada uno²³. En Europa, el 30% de las empresas ya lo han adoptado, mostrando un gran crecimiento²⁴.

La flexibilidad en el trabajo hace que los empleados sean más felices y comprometidos²³. Según Galup, 8 de cada 10 trabajan de forma híbrida o remota. Esto demuestra que la mayoría quiere esta flexibilidad²⁴. Además, se ahorran costos en oficinas y traslados, tanto para trabajadores como para empresas²³.

Para un modelo de trabajo híbrido exitoso, es esencial tener políticas claras y comunicación efectiva. También es importante proporcionar la tecnología y herramientas necesarias. Las empresas deben crear espacios flexibles y ofrecer capacitación continua²³. Pero, también hay desafíos como mantener la cultura empresarial y equilibrar las cargas de trabajo²³.

Impulsar el cambio hacia el trabajo híbrido requiere un enfoque proactivo. Es importante respetar la flexibilidad y valorar a los empleados. Así se crea una cultura laboral que promueve el bienestar y la productividad.

Es clave promover el bienestar de los empleados para tener una empresa exitosa. Las empresas que cuidan la salud mental y física de sus trabajadores ven grandes beneficios. Esto incluye más productividad y la capacidad de retener a los mejores talentos.

Un estudio muestra que los empleados sanos y motivados mejoran la cultura de la empresa²⁵. Además, la motivación aumenta la productividad en el trabajo²⁵.

Crear políticas que combinen motivación y bienestar mejora la satisfacción en el trabajo. Esto también disminuye el absentismo y la rotación. El 90% de los trabajadores se sienten más productivos con herramientas tecnológicas que facilitan su labor²⁶.

Es vital tener herramientas que reduzcan las interrupciones. Esto ayuda a concentrarse en las tareas importantes, creando un ambiente laboral saludable.

• Implementar programas de actividad física, nutrición y salud mental.
• Promover la flexibilidad laboral y una cultura que favorezca el equilibrio entre la vida personal y profesional.
• Fomentar un entorno de trabajo motivador, siguiendo prácticas como la cultura Kaizen para la mejora continua.

Explorar más sobre el equilibrio entre trabajo y vida personal puede ofrecer visiones valiosas. Un entorno de trabajo saludable beneficia a la empresa a largo plazo. Esto conecta el bienestar de los empleados con el crecimiento y sostenibilidad de la empresa.

La personalización es clave para crear experiencias de cliente que realmente resuenen con los consumidores. Un estudio de MarTech muestra que los correos electrónicos personalizados aumentan las ventas seis veces más que los genéricos. Esto subraya la importancia de la personalización para mantener a los clientes²⁷.

Lendarius, una empresa que personaliza a gran escala, ha visto un aumento del 8% en aperturas de correos. Esto se debe a herramientas como la Segmentación Automática y la categorización de clientes. Estas herramientas se usan en la plataforma E-goi²⁷.

La encuesta de Salesforce muestra que el 89% de los usuarios de automatización en Estados Unidos están más satisfechos. Esto mejora la fidelización y crea un ambiente laboral más positivo²⁸.

La personalización mejora las experiencias de cliente y ayuda a establecer relaciones más fuertes. Lendarius ha mejorado la captura de clientes potenciales con su puntuación inteligente de leads. Esto hace que la creación de relaciones duraderas sea más efectiva²⁷.

La omnicanalidad es clave para mejorar la experiencia del cliente y la estrategia de ventas. Usar herramientas omnicanal ayuda a ofrecer una experiencia personalizada. Esto hace que los clientes estén más contentos²⁹.

El 61% de las transacciones B2B comienzan en línea. Esto muestra la importancia de usar tanto canales físicos como digitales³⁰.

Automatizar tareas como el seguimiento de inventario y el procesamiento de pedidos libera tiempo para estrategias más importantes. Esto mejora la productividad²⁹. Empresas como Walmart han visto un aumento del 2.6% en ventas gracias a la omnicanalidad³⁰.

La automatización también ayuda a recopilar datos sobre el comportamiento del cliente. Esto permite tomar decisiones más informadas²⁹. La automación omnicanal mejora la experiencia del cliente y reduce costos operativos³¹.

La combinación de una buena estrategia de ventas con la omnicanalidad ayuda a las empresas a adaptarse rápidamente a los cambios del mercado.

La automatización omnicanal de la logística facilita la experiencia del cliente. Esto hace que la interacción sea consistente en todos los canales, físicos y digitales³¹.

En el mundo empresarial digital, la ciberseguridad es clave para proteger datos y ganar confianza. La digitalización ha aumentado los ciberataques, que son más sofisticados y comunes. Esto pone a las empresas en una situación de alerta para enfrentar estas amenazas³².

Un 43% de los líderes de ciberseguridad cree que sus empresas serán atacadas en los próximos dos años. Esto muestra la necesidad de actuar rápido³³.

El uso de tecnologías como IoT y soluciones en la nube necesita vigilancia constante. Estas tecnologías pueden ser vulnerables a ataques³². Las empresas deben priorizar la protección de datos al adoptar nuevas tecnologías³⁴.

Si no se toman medidas en ciberseguridad, las empresas pueden sufrir pérdidas económicas y daños a su reputación³⁴.

La educación continua de los empleados es crucial para la ciberseguridad. Ver la inversión en ciberseguridad como una estrategia a largo plazo es esencial. Esto fomenta la confianza del consumidor³⁴.

Crear un plan de respuesta a incidentes y colaborar con expertos en ciberseguridad son pasos importantes. Invertir en ciberseguridad permite a las empresas innovar con seguridad³². Así, se asegura la continuidad del negocio.

Adoptar servicios gestionados es clave para mejorar la eficiencia operativa y reducir costos. Permite a las empresas centrarse en su negocio principal. Delegan la gestión de infraestructuras y tecnologías a proveedores especializados.

Así, evitan grandes inversiones iniciales en infraestructuras y personal. Esto les da acceso a tecnología avanzada a través de gastos predecibles y escalables³⁵.

Los beneficios son grandes: se pueden ahorrar hasta un 45% en costos operativos. Esto se logra al no invertir en hardware físico, optimizando los gastos³⁶. Este enfoque mejora la resiliencia y permite adoptar estrategias multi-cloud, aumentando la agilidad e innovación³⁶.

Además, la transformación digital se acelera. La automatización de actualizaciones de seguridad y solución rápida de problemas mantienen el negocio funcionando incluso con interrupciones³⁵.

Una tendencia importante es la necesidad de experiencias hiper-personalizadas y omnicanal. Los servicios gestionados facilitan esto, mejorando la experiencia del cliente³⁶. Esto no solo mejora la movilidad, sino que también promueve un entorno de trabajo más flexible y efectivo³⁶.

En términos de eficiencia, la colaboración entre empresas y proveedores de servicios gestionados es clave. Esto refuerza la seguridad empresarial y mejora la gestión de incidentes³⁵. Una integración exitosa facilita una migración fluida a la nube, beneficiando a empleados y operativa general³⁷.

La tecnología como servicio (TaaS) es una solución revolucionaria para las empresas. Les ayuda a mejorar la eficiencia y a reducir gastos. Con este enfoque, las organizaciones acceden a software y recursos tecnológicos a través de modelos de suscripción.

Esto les da una flexibilidad sin precedentes. Al no tener que hacer grandes inversiones al principio, las empresas pueden enfocarse en áreas que realmente generan valor. Así, mejoran su competitividad en el mercado.

Las estadísticas muestran la eficacia de la tecnología como servicio. Según McKinsey & Company, las empresas que usan automatización pueden ahorrar un 20-25% en costos operativos³⁸. Siemens ha reducido su huella de carbono en un 25% al optimizar sus líneas de producción³⁸.

Esto muestra que se pueden lograr objetivos económicos y ambientales al mismo tiempo. Esto fortalece la idea de usar TaaS.

La accesibilidad a tecnología avanzada mejora la capacidad de respuesta ante las demandas del mercado. Unilever ha reducido el uso de agua en un 50% y los residuos en un 30% al implementar soluciones automatizadas³⁸. Esto permite a las empresas adaptarse rápidamente a nuevas normativas ambientales, esenciales para un desarrollo sostenible, según la ONU³⁹.

El 2025 se acerca y las empresas enfrentarán grandes retos empresariales. El mercado cambia rápido, impulsado por la tecnología y la sostenibilidad. Adaptarse a lo que los consumidores esperan es clave. La inteligencia artificial y la automatización serán fundamentales para mejorar y competir⁴⁰⁴¹.

La sostenibilidad es un imperativo estratégico. Implementar políticas ESG mejora la reputación y atrae inversores. Esto muestra que los retos empresariales son también oportunidades para innovar y crecer⁴⁰⁴¹.

El 2025 será una época llena de oportunidades para inversores y empresas. La demanda de financiación para startups crecerá. Adaptarse rápidamente será crucial⁴⁰. La búsqueda de un trabajo flexible que priorice el bienestar laboral será vital⁴¹.

En resumen, ser capaz de anticiparse y adaptarse a estos retos empresariales será esencial. El 2025 nos desafía a innovar y cambiar nuestro enfoque. Aseguraremos que la tecnología sea eficiente, humana y alineada con valores de sostenibilidad y bienestar social⁴¹.

La automatización y la sostenibilidad son clave para el futuro empresarial. En 2024, las empresas de e-commerce en España han visto cómo la automatización mejora su eficiencia. Esto es crucial para seguir siendo competitivos⁴².

Adoptar prácticas sostenibles ayuda a las empresas a destacarse. Esto no solo satisface a los consumidores que cuidan el medio ambiente. También les da una ventaja competitiva importante⁴².

La inteligencia artificial y sistemas de gestión están cambiando el mercado. Permiten a las empresas ser más eficientes y responsables⁴³. Estas tecnologías pueden reducir errores y la huella de carbono, mostrando la importancia de la automatización y la sostenibilidad⁴³.

En resumen, las empresas que adopten estos enfoques estarán mejor preparadas para el futuro. Esto les permitirá impulsar la responsabilidad social y asegurar su éxito en un mundo empresarial en constante cambio. La combinación de automatización y sostenibilidad es esencial para el 2025⁴²⁴³.

1. innovación y sostenibilidad a la vanguardia – Zuturo Santiago – https://www.zuturo-santiago.com/tendencias-empresariales-para-2025-innovacion-y-sostenibilidad-a-la-vanguardia/
2. Tendencias y desafíos para las empresas en el año 2025 – https://www.cadena.com.co/desafios-del-2025-para-las-empresas/
3. ¿Qué es la automatización de procesos empresariales? | IBM – https://www.ibm.com/es-es/topics/business-process-automation
4. Automatización de procesos: 5 principales beneficios en empresas – https://www.fortra.com/es/recursos/guias/automatizacion-de-procesos-5-principales-beneficios-en-empresas
5. Futuro sostenible: las grandes tendencias para 2025 – https://www.nextbitt.com/es/post/futuro-sostenible-las-grandes-tendencias
6. Transformación Digital Empresarial: Claves y Soluciones para el 2025 – https://grupometrowan.com/transformacion-digital-empresarial-2025/
7. Top 10 tendencias tecnológicas 2024 – AuraQuantic – https://www.auraquantic.com/es/top-tendencias-tecnologicas/
8. El futuro de la gestión empresarial: Tendencias y tecnologías que están moldeando el panorama empresarial global – https://es.linkedin.com/pulse/el-futuro-de-la-gestión-empresarial-tendencias-y-que-están-rosani-2vgqc
9. Hacia el 2025: Las tendencias tecnológicas que moldearán el ADN de las empresas del futuro – https://es.linkedin.com/pulse/hacia-el-2025-las-tendencias-tecnológicas-que-adn-de-del-gómez-sutti-30zjc
10. Automatización de la Gestión ESG: La clave para la sostenibilidad empresarial – https://es.linkedin.com/pulse/automatización-de-la-gestión-esg-clave-para-sostenibilidad-isrdf
11. Sostenibilidad Empresarial Potenciada por la Automatización – https://es.linkedin.com/pulse/sostenibilidad-empresarial-potenciada-por-la-automatización-eccqe?trk=organization_guest_main-feed-card_feed-article-content
12. Innovación Verde: Pilar de la Sostenibilidad Empresarial | Actualizado enero 2025 – https://powerplan.es/innovacion-verde-clave-para-la-sostenibilidad-empresarial/
13. Tecnologías Verdes: Haciendo tu Negocio Más Sostenible y Eficiente – https://variavista.es/tecnologias-verdes-haciendo-tu-negocio-mas-sostenible-y-eficiente/
14. Automatización Sostenible: Eleva tu Planta de Producción – https://aggity.com/automatizacion-sostenible/
15. Transformación Digital Sostenible: El Camino hacia un Futuro Empresarial Responsable – https://www.alpacel.com/blog/transformacion-digital-11/transformacion-digital-sostenible-el-camino-hacia-un-futuro-empresarial-responsable-20
16. Transformación Digital: El Camino hacia la eficiencia y la sostenibilidad en las empresas – https://www.renderview.net/transformacion-digital/
17. Un Catalizador para la Eficiencia y la Reducción de Costos Empresariales – Digitalidoso – https://digitalidoso.com/la-transformacion-digital-un-catalizador-para-la-eficiencia-y-la-reduccion-de-costos-empresariales/
18. La relación entre la sostenibilidad empresarial y la experiencia del cliente – ACTIONS – https://actions.es/la-relacion-entre-la-sostenibilidad-empresarial-y-la-experiencia-del-cliente/
19. Prepárate para las Futuras Tendencias del Consumidor en tu Empresa – https://byoptimos.com/preparate-para-las-futuras-tendencias-del-consumidor-en-tu-empresa/
20. Gestión de la inclusión y la diversidad en las empresas – https://inforges.es/blog/gestion-de-la-inclusion-y-la-diversidad-en-las-empresas/
21. DIVERSIDAD E INCLUSIÓN EN LA EMPRESA – https://www.mintur.gob.es/Publicaciones/Publicacionesperiodicas/EconomiaIndustrial/RevistaEconomiaIndustrial/419/Iñigo Camilleri.pdf
22. Diversidad e inclusión en las empresas y la Importancia de su medición | Blog Qaleon – https://qaleon.com/blog/la-importancia-de-la-tecnologia-en-la-medicion-de-la-diversidad-y-la-inclusion-en-las-empresas/
23. Modelo de trabajo híbrido: por qué la flexibilidad es el futuro del trabajo – https://comeen.com/es/blog/hybrid-work-model-why-flexibility-is-the-future-of-work
24. El modelo de trabajo híbrido: ¿Qué es y cómo funciona? – https://spacewell.com/es/recursos/blog/el-modelo-de-trabajo-hibrido-que-es-y-como-funciona/
25. Motivación y Bienestar de los Empleados | Artículo KAIZEN™ – https://kaizen.com/es/insights-es/motivacion-bienestar-empleados/
26. ¿Cómo el bienestar digital fomenta el equilibrio entre la vida personal y la profesional? – https://www.observatoriorh.com/orh/como-el-bienestar-digital-fomenta-el-equilibrio-entre-la-vida-personal-y-la-profesional.html
27. El Poder de la Personalización en la Automatización del Marketing – https://blog.e-goi.com/es/personalizacion-automatizacion-marketing/
28. ¿Qué es la automatización empresarial? | IBM – https://www.ibm.com/es-es/topics/enterprise-automation
29. Los Alcances de la Omnicanalidad y la Automatización – https://es.linkedin.com/pulse/los-alcances-de-la-omnicanalidad-y-automatización-likenuuk
30. Estrategia Omnicanal para Empresas: Definición y Beneficios | Sagicc 2022 – https://sagicc.co/en-que-consiste-una-estrategia-omnicanal-para-tu-empresa/
31. Automatización omnicanal de la distribución – https://www.mecalux.com.co/blog/automatizacion-omnicanal
32. La Ciberseguridad en la Automatización y Digitalización Industrial – iGromi – https://igromi.com/la-ciberseguridad-en-la-automatizacion-y-digitalizacion-industrial/
33. La ciberseguridad juega un papel elemental en la transformación empresarial – https://www.revistaeyn.com/tecnologia-cultura-digital/la-ciberseguridad-juega-un-papel-elemental-en-la-transformacion-empresarial-DC16363671
34. Ciberseguridad: Pilar Esencial en la Transformación Digital Empresarial | Actualizado enero 2025 – https://powerplan.es/ciberseguridad-como-pilar-fundamental-en-la-transformacion-digital-de-empresas/
35. Servicios Gestionados MSP | SPC Internacional – https://spcinternacional.com/servicios-gestionados-msp/
36. Servicios gestionados cloud – https://www.cognizant.com/es/es/glossary/cloud-managed-services
37. Servicios gestionados SAP para aplicaciones y ERP | IBM – https://www.ibm.com/es-es/consulting/sap-managed
38. ¿Qué beneficios aporta la automatización de procesos a la sostenibilidad empresarial? – https://psicosmart.pro/articulos/articulo-que-beneficios-aporta-la-automatizacion-de-procesos-a-la-sostenibilidad-empresarial-74573
39. 5 claves para alcanzar la sostenibilidad empresarial con tecnología – https://intelisis.com/blog/5-claves-para-alcanzar-la-sostenibilidad-empresarial-con-tecnologia/
40. El panorama de inversión en 2025: Retos y oportunidades en un mundo en evolución – https://blog.axend.io/blog/2024/12/23/el-panorama-de-inversion-en-2025-retos-y-oportunidades-en-un-mundo-en-evolucion/
41. Año nuevo, nuevas metas: tendencias y claves para las empresas en 2025 – https://www.rrhhdigital.com/secciones/actualidad/763232/ano-nuevo-nuevas-metas-tendencias-y-claves-para-las-empresas-en-2025/
42. ▷ Automatización y Sostenibilidad: Claves del e-commerce – https://www.stoamsaas.com/es/blog/noticias/automatizacion-sostenibilidad-claves-futuro-e-commerce-espana/
43. La sostenibilidad emerge como nuevo factor impulsor de la automatización de almacenes – https://www.elementlogic.net/es/insights/la-sostenibilidad-emerge-como-nuevo-factor-impulsor-de-la-automatizacion-de-almacenes/